互聯網的發展不僅改變了傳統的人類行為和思維方式，也的建設工作帶來了新的渠道，機遇和挑戰。的建設作為---建設的---內容，在引導---經濟建設，促進企業管理方面發揮著重要作用。在“互聯網+”時代，的建設工作要順應時代節奏，促進的建設的和發展，提高---的建設。
互聯網已成為個人與社會各組織之間聯系的基本形式。同時，它也形成了現實與虛擬空間融合的局面。快速的互聯網信息為優化的建設創造了---條件，已成建工作的有效選擇。發展建智慧平臺，為---建打造新的發展環境是當前建工作的發展。
一是開展“互聯網+建宣傳”。走“互聯網+”這一列車，充分利用網絡，開展建宣傳工作，宣傳和報告建工作的重點，年度工作計劃，近期工作重點和重點通過兩個平臺的月度工作。
二是做好“互聯網---學習”。在智慧建小程序的幫助下，結合“兩校一實”-，學習模式，督促學習，以組為單位，微信訂閱在線教育等，開展史知識競賽，融入“兩學一做”學習和教育的新常態。利用“互聯網---平臺”傳遞“兩學一做”的新趨勢，高校---建設，有針對性地開展一系列教育，使每個員和---都能準確把握學習和掌握學習的重點。
三是完善“互聯網+員管理”。在以往員管理的基礎上，按照員管理信息系統的要求，進一步完善員信息，實現準確管理，加強對政---員的教育和服務。 ，以建立員之間的互聯互通，在線和離線之間的互補和相互促進，充分體現了嚴格的管理。
以興和縣---為中心，以務工作為主線，以中央的命令為路線，為---的工作搭建好網絡平臺，由---務工作人員實現平臺管理維護工作。智慧建平臺的建立，主要實現學習務管理在網上、學習考試在網上、內互動在網上“三大功能”
通過管理途徑和方式的，高校---平臺，將務工作和各類便民服務以互聯網為載體公開，讓---成員---管理務工作，切實提高---各項工作的效率。同時通過學習考試系統，---政策和命令及時傳達---，---與高校，真正讓---成員便捷，讓工作順利進行。
為落實精細化建工作目標，該公司探索構建建思想---工作保障體系，建工作配套程序文件、考核標準、-辦法，梳理---支部“三會一課”“---評議”等27項基本工作制度，并從---總支、支部層面分別列出六大項評分內容59項評分細則，用標準化制度流程明確“做思想工作”的流程、方法和手段。
“建思想---工作保障體系就是我們做好---建工作的作業指導書和工作說明書，解決了---抓什么、怎么抓、抓到什么標準等問題。”這個公司射孔測試作業部總支張繼勇說。
為讓保障體系成為---抓實建的操作手冊，這個公司建工作的27項內容配備了65個流程圖，實現了有制度可查、有流程可依、有標準可循。這個公司委還按照“抓學習、抓、抓---、抓達標”四步走總體思路，推進保障體系年初有計劃、平時有督查、定期有講評、年終有考核。
這個公司二連項目部各支部常年駐守外部，機組作業分散，建工作相對薄弱。項目部總支對照建思想---工作保障體系，要求各支部認真梳理建責任，通過“照單”抓工作，“對單”查落實，項目部建工作水平得到較大提升。
登錄后臺
