這套標(biāo)準(zhǔn)可不是為了確定每位員工的身材定做服裝，畢竟成本-。在此筆者所說(shuō)的“量體裁衣”是指不同行業(yè)需要根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)來(lái)選擇不同面料的工作服。比如現(xiàn)場(chǎng)建筑行業(yè)的工人工作服，應(yīng)選擇耐磨損較好的面料，而且夏季較熱，顏色越深越吸熱，因此要避免選用深色。穿著透氣的長(zhǎng)袖大衣，既能防曬，又不會(huì)太悶。假如是辦公室白領(lǐng)，適宜選擇比較正式的職業(yè)一件 polo衫、職業(yè)襯衫等等，防阻燃工作服定做公司，既休閑又不太正式。
每一家企業(yè)都有其企業(yè)文化的特點(diǎn)，一套工作服也是一種展示企業(yè)文化的方式，所以在定制工作服時(shí)，一定要根據(jù)企業(yè)文化特點(diǎn)來(lái)選擇工作服的式樣和色調(diào)。獨(dú)占的主色很重要，這會(huì)加深人們對(duì)它的印象。舉例來(lái)說(shuō)，餓了么的外賣工作服是藍(lán)色的，美團(tuán)是黃色的，當(dāng)看到他們的工作服，一眼就可以看出他們是哪個(gè)企業(yè)。通過(guò)這種方式，能在群眾心中固定各品牌的大致印象，獲得較好的名氣度。
工作服在定制時(shí)還需要考慮到工人工作時(shí)的便利，例如工人在工作時(shí)會(huì)需要利用幾個(gè)口袋，在上衣還是在下裝的口袋利用率更高，是否選用拉鏈口袋等等問(wèn)題，這些都需要根據(jù)每個(gè)行業(yè)的工作特點(diǎn)來(lái)設(shè)計(jì)。
許多企業(yè)在定制工作服時(shí)經(jīng)常會(huì)忽視工作服的美觀性，這也是一個(gè)應(yīng)該考慮到的因素。盡管工作服和日常服裝不同，不需要-的審美設(shè)計(jì)，但是如果是一件脫離大眾審美的工作服，員工在穿上工作時(shí)，防阻燃工作服，也會(huì)少了一點(diǎn)-和動(dòng)力。
1、定制工作服首先要有針對(duì)性。根據(jù)客戶的要求，結(jié)合特點(diǎn)、體型特點(diǎn)、年齡結(jié)構(gòu)等。，要求不同的行業(yè)、不同的企業(yè)、不同的崗位、不同的身份、性別等。同時(shí)要考慮經(jīng)濟(jì)性、美觀、功能性。
2、就款式和顏色而言，深色和保守的-可以體現(xiàn)企業(yè)穩(wěn)定的風(fēng)格；色彩鮮艷、款式的工作服可以展現(xiàn)企業(yè)的-和發(fā)展精神。如果是年輕公司，可以選擇色彩鮮艷、款式、活力充沛的。
3、工作服設(shè)計(jì)好后，要選擇面料。工作服面料通常選用滌棉、貢爽、精工、抗靜電絲、-牛津紡等。貢爽面料經(jīng)高溫處理后，具有布紋精密華麗、彈性好、易洗、抗皺性好的優(yōu)點(diǎn)；精工呢布具有化纖抗皺、防起球、棉質(zhì)舒適、吸濕透氣的特點(diǎn)；抗靜電絲適用于石油、化工、電子、煤礦等導(dǎo)電行業(yè)，因?yàn)槠洳牧现饕菍?dǎo)電纖維；牛津紡具有無(wú)褪色、無(wú)起球、防縮水、易洗的優(yōu)點(diǎn)，線條清晰，布料光滑。
一件好的工作服能體現(xiàn)貴公司的企業(yè)形象和企業(yè)文化理念。在不同的行業(yè)，不同的職業(yè)，不同的工作性質(zhì)，有著不同的工作服。就為你介紹下工衣定制的10個(gè)注意事項(xiàng)。
1、工作服定制色彩與自己企業(yè)風(fēng)格相匹配。各種商業(yè)方式各不相同。它不是由自己的喜好所決定的，而是由不同企業(yè)的不同工種來(lái)確定其顏色和款式。食品廠的工作服，如食品廠要求把工作服做得更有特色，如白色、天藍(lán)、粉色。而且機(jī)器、五金行業(yè)需要選擇顏色較深的工作服，如深藍(lán)、灰色、咖啡色。這顏色容易清潔。一般應(yīng)遵守三色準(zhǔn)繩的規(guī)定，即顏色不得大于三色。一般是黑，藍(lán)，灰。
2、工衣定制款式，款式和色彩幾乎是同時(shí)考慮的，有的需要分體的，有些需要連體的或者特殊要求。
3、衣服面料，根據(jù)本身工作崗位的特性來(lái)選擇合適面料。
4、輔料(拉鏈、紐扣、松緊)同樣有些崗位不能用金屬拉鏈，就可以用紐扣等代替。
5、縫紉工藝，走線要工整，不能有太多線頭，影響美觀。
6、尺寸要盡量準(zhǔn)確，特殊情況需要量體，盡量讓員工穿著合適。
7、繡字印字，大多是繡字的，不過(guò)現(xiàn)在印字也-，防阻燃工作服，這個(gè)可以根據(jù)面料選擇。
8、針對(duì)性：所謂的針對(duì)性，就是設(shè)計(jì)或選擇工衣的時(shí)候要根據(jù)行業(yè)的不同、工作崗位的不同、工作性質(zhì)的不同、性別的不同而定，考慮到這些方面的因素，所以在選擇或定做工衣的時(shí)候一定和賣家或者服裝-做詳細(xì)的溝通，才能使得設(shè)計(jì)出來(lái)的工衣適合工作的環(huán)境。
9、審美性：工衣的審美性主要體現(xiàn)在設(shè)計(jì)的時(shí)候與企業(yè)文化的結(jié)合性，一款好的工作服也是能都體現(xiàn)企業(yè)的文化凝聚力，對(duì)提升企業(yè)的文化內(nèi)涵和對(duì)外形象有著積極地作用。同事在設(shè)計(jì)的時(shí)候還要把企業(yè)的vi融入進(jìn)去。
10、經(jīng)濟(jì)性：經(jīng)濟(jì)性主要就體現(xiàn)在工衣定制的面料、款式、造型、以及工衣的制作工藝，防阻燃工作服訂做，流程等，這幾方面把關(guān)好了，可以有效地降低工衣的制作成本。
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