重慶永秀家政服務有限公司司,成立于2006年9月,注冊資金100萬元,公司中高層管理人員20人、員工300人,公司具有人性化的管理模式,使員工感到公司的溫暖,石材翻新護理,-的培訓系統(tǒng),公平公正的提升機制,為大家創(chuàng)造了學習和提升的平臺,標準化的管理機制,石材翻新價格,嚴格的管理制度,為規(guī)范員工操作提供了保障。公司目前服務于4s店、5s店、寫字樓、辦公樓、商場、
優(yōu)勢體現(xiàn)f
團隊優(yōu)勢:人員互信、取長補短、協(xié)同合作、同心的凝聚力,-的歸屬感,使每一個員工因為團隊而自豪重慶永秀保潔清洗有限公,實現(xiàn)團隊的綜合技能更有效更-體現(xiàn)。
人員優(yōu)勢:-中高層管理人員,定期員工培訓、將員工個人的特長轉化為實際的業(yè)績;與各省市人才機構及人事派遣公司攜手合作,保障人才供應充足。
服務優(yōu)勢:具有管理技能及保潔知識技能的上層管理人員定期對各服務團隊進行指導;每位員工全心全意服務;統(tǒng)一部署服務流程;服務團隊穩(wěn)定運營超過五年;巡檢專員定期進行-監(jiān)控,不留任何服務死角。
發(fā)展方向
根據(jù)目前保潔行業(yè)的零散局面,永秀家政-層立志將現(xiàn)代清潔行業(yè)的發(fā)展作為畢生的追求,并-眾多的行業(yè)先驅和大家共同研討,把保潔行業(yè)化、形象化,把清潔工作與禮儀服務緊密結合,為各行業(yè)提供-標準的服務,以滿足現(xiàn)代社會高標準的服務需求,促進社會和諧文明的發(fā)展。
重慶石材養(yǎng)護資料編輯部根據(jù)工程部提供的相關資料做了以下總結:
石材養(yǎng)護晶面拋光原理分析:晶面拋光是個復雜的過程,各類石材晶面拋光材料在其晶面拋光過程中絕大多數(shù)是多原理共存。為了方便理解我們將其界定為四種拋光原理。
1、 粒子研磨削切(機械拋光):通過選擇比被拋光石材硬度更高的粒子,與石材表面摩擦,削切掉石材表面的突起毛刺,將石材表面削切得平整光滑,石材表面呈現(xiàn)鏡亮光澤。
2、 熱塑原理:借助物理摩擦造成石材,-是以晶格結構如花崗石存在的花崗石表面-,將表面晶格熱塑成熔融狀態(tài),冷卻過程中晶格重新排布,流平從而出現(xiàn)鏡亮光澤。
3、 化學拋光:利用拋光材料中的酸比石材中的鹽的酸性強特點,在拋光過程中強酸置換出石材鹽中的弱酸,形成新的較強酸鹽,達到消除石材表面突起,使石材表面平整,出現(xiàn)鏡亮光澤。
4、 成膜拋光:傳統(tǒng)-的有機物成膜,如蠟、油漆給石材上光,屬石材表面處理,但不屬于石材晶面拋光。現(xiàn)代科技將表面硬度高亮的無機物如氧化硅納米化,納無機物在較低溫度下填充石材毛孔,并在石材表面結合成有較高硬度光-光澤度的晶膜。
二、各類晶面拋光原理代表產(chǎn)品及特點分析
一粒子研磨削切:
如早期鄧氏花崗石拋光粉、ncl的2502花崗石拋光漿其中多用硬度較高的研磨料:如剛玉、碳化硅、活性氧化鋁、人造金剛石等。此類拋光材料,難于做到讓所有硅酸鹽類石材均有-光澤。原因是當拋光材料中的粒子硬度、大小、比例確定后,用于不同硬度的石材出現(xiàn)出-度不同,粒子削切程度不同,石材硬度較高時可以拋出-光澤,石材表面偏軟時容易將石材表面拋光大量的細小孔洞。原因是粒子硬度相對石材硬度過高,不僅將石材表面突起削切平整,同時也將平整部分削出孔洞。若粒子選擇較軟,拋-度過慢將沒有實用價值。此類拋光材料還有一點不足,如拋光粉,拋出光澤多不能有效恢復石材-,同常在拋光粉中加入色精、色素來染色。這樣便出現(xiàn)了不同顏色石材選用不同顏色的拋光粉,縱然如此,光澤仍顯呆板不鮮活。
二熱塑原理:
單純利用此原理拋光的代表產(chǎn)品市場上沒有成熟產(chǎn)品。市場上存在纖維拋光塊,用加重拋光機在少量水的情況下將花崗石等硅酸鹽類石材如印度紅拋出透徹100度以上光澤;我們在用手提打磨機干打磨花崗石接口時,打磨至3000號碟,其光澤已經(jīng)透徹,拋光粉晶面完成后,常常是接口光澤與整體石材光澤不協(xié)調手提打磨機打磨到3000號碟部分光澤更亮。由于種種技術原因,石材翻新,這一原理在實操晶面拋光中沒有廣范應用。但在結合拋光化學材料時,將石材表面盡可能拋得更熱時,效果-,正是這一原理附加作用。