1、職業裝從行業的角度分，職業裝可以分為辦公室人員的服裝、服務人員的服裝和車間作業人員的服裝。
2、從產品的角度分，職業裝可以分為西裝、時裝、夾克、中(西)式服裝、-和特種服裝等。西裝、時裝一般適宜于辦公室人員使用，有的時候，服務人員也可以使用。夾克一般可以用于車間作業或室外服務人員。
3、中(西)式服裝一般宜于有文化氛圍的室內服務場所使用。
4、-一般為保安等人員穿著，對-的款式要求非常嚴謹，需要引起注意。
5、特種服裝是工作時有特殊要求的場合使用，比如防靜電、防火，防油污等。
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襯衫袖子比西裝略長些；襯衫領口要和你頸部 正好大，不要松松垮垮；西裝一定要平整；著裝時言行要稍嚴肅謹慎；褲腳不能翻起；盡量皮帶錢包和皮鞋是同一品牌；頭發要打理干凈，不要讓西裝上粘上頭屑；能不在西裝中穿毛衣盡量不要穿；如果在夏天空調環境 中辦公，盡量不要在西裝中著短袖襯衫。
酒店職業裝(5張)職業裝的標識性旨在-兩點：社會角色與特定身份的標志以及不同行業．崗位的區別。前者如-公司的“紅馬“，象征和平的綠色郵遞員裝，西服訂制，碩士的學服．法官律師的法庭著裝及各式軍裝，現今酒店-中-強的服飾應-18世紀法國安托萬．創造的“高筒白帽“，女裝西服訂制，這是國際上-的廚師職業服標志；后者如航空-與鐵路運輸行業-差別，航空-中地勤與機組人員的不同，西服訂制，商場的樓面經理與導購的服裝極易讓顧客明了各自的身份。在繁忙的超市．餐廳，休閑西服訂制，顧客可以根據服務員的特定裝飾輕易地尋求幫助：交通公路上的執勤者．急修人員的反光背心．低齡學生校服上的反光條紋，增加了標識的易識別性和安全性。可歸納出的標識性作用為：樹立行業．角色的特定形象，便于企業理念和精神，利于公眾-和內部管理，并能提高企業的競爭力。職業服裝的標識性具有服裝精神性方面的重要性質，從中可以區別著裝者的社會經濟-差．工作環境差．文化素質差和性別差等差別。
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