選擇適合自己行業，與公司的文化色匹配，的顏色對于工服的設計尤為重要，在顏色搭配上，職業裝定制廠家，不應該超過3種，不然，讓人看起來很不舒服 。穿職業裝的好處：提高企業凝聚力人是活躍的企業資源，也是唯1一一種會自我調控生產效率的資源。一個企業只有萬眾一心，同仇敵愾，才能將企業的人力資源效用發揮得-。因此，要想提高企業效益，優先要提高員工凝聚力。與日常服(自由服)不同，根據一定的目的、有特定的形態、著裝要求、加上-裝飾、具備機能性特色，又有-的材質、色彩、附屬品等，合肥職業裝，既有區別又統一的服裝;
成功企業的經驗告訴咱們一家具有優良形象的企業更容易在商海的競賽中-。形象可以轉化為企業在商場和客戶面前的-法寶。-可以提高企業的凝聚力。職業男裝選擇 貼合身形的剪裁才是頭等事。即使是精巧別致的西裝，白領職業裝，也只有合身時才能-你的氣質。銀行職員們一般喜歡在白襯衫外套上單排扣的藏青色或灰色套裝，再配上帶小花紋等比較樸素的領帶。穿職業裝的好處：提高企業凝聚力人是活躍的企業資源，也是唯1一一種會自我調控生產效率的資源。一個企業只有萬眾一心，同仇敵愾，才能將企業的人力資源效用發揮得-。
職業服裝是社會團體或行業成員為展示形象、滿足勞動動作和防護需要而統一穿著的服裝。它是與人們的取業特點密切相關的服裝.是區別于生活。休閑用的服裝。是從事各種勞動的工作用服裝。在材料的選擇上，為了滿足產業工作的性質，要綜合考慮材料的理論性能．生物性能．-．加工性能等；款式設計應以工作特征為依據，結構合理，色彩適宜，任何過于時髦．花俏的款式．配飾都必須納入特定的工作環境制約之中。職業裝在我們的印象里，大都是制式服裝，女職業裝襯衫，如西裝、空姐-、警1察-、酒店-等等。工作服定做選擇職業裝時應考慮其三大屬性，實用性，藝術性，標識性。
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