模具業(yè)GRS培訓輔導(dǎo)-GRS-驗廠之家(查看)

　　禁止以契約約束勞工。組織應(yīng)當在收到合理的通知后尊重工人終止雇用的權(quán)利。組織應(yīng)當尊重工作人員離職后的權(quán)利。

　　1.組織應(yīng)遵守：

　　2.低就業(yè)年齡；

　　3.或完成義務(wù)教育的年齡；

　　4.或任何其他的例外；

　　不得雇用任何 15 歲以下的人員，以其中年齡為準。但是，國際勞工組織第 138 號公約規(guī)定的-家例外，當?shù)啬挲g-為 14 歲，那么這個較低的年齡可能適

　　組織不得-或以任何方式剝削兒童。如果發(fā)現(xiàn)兒童直接或間接為組織工作，大朗毛衣grs公司，后者則應(yīng)尋求一種敏感而令人滿意的解決方案，使兒童*有利。

　　組織不得在晚上或在損害其健康、安全或道德誠信的情況下和/或損害身體、精神、心靈、道德或社會發(fā)展的條件下雇用 18 歲以下的青年工人。

如何如何選擇grs全球回收標準和rcs再生含量聲明標準

grs全球回收標準

grs全球回收標準是為了在紡織行業(yè)的需求所制定，審核退貨產(chǎn)品或某些特定產(chǎn)品。更重要的是讓零售商和消費者了解特定產(chǎn)品的哪些部分是再生材料，以及在供應(yīng)鏈中如何處理這些材料。

grs提供了---系統(tǒng)，以-您對產(chǎn)品的相關(guān)承諾有效履行。

新的grs是一個---制，根據(jù)每種產(chǎn)品的回收標準分為標準、銀行標準和金標準，其金標準要求產(chǎn)品包含95%——的回收材料，銀行標準產(chǎn)品包含70%——95%的回收材料，而標準的產(chǎn)品則需要包含不低于30%的回收材料。

所有標準的產(chǎn)品都必須顯示回收組的百分比，并將掛上適當?shù)慕稹�銀、grs標志，除原材料規(guī)格外，這一標準還涵蓋環(huán)境加工標準，包括嚴格的廢水處理要求和化學制品使用，以及全球有機織標準gots等，社會責任因素也被列入grs，旨在保護工人的尊嚴和安全，grs，grs的實施是面向全球的。

而rcs也是全球回收標準的一個，但回收物只需含5%就可以了，不需要進行環(huán)境及社會責任的試驗廠。

可以說grs是在rcs的基礎(chǔ)上的一個高標準嚴格要求。

rcs再生含量聲明標準，是te textiles-organization于2013年推出的另一個回收再生方面的標準，用于使用再生原材料的產(chǎn)品提供的依據(jù)。

適用于再生原料含量在5%-%之間的產(chǎn)品。

與同系列g(shù)rs global recycled standard不同之處在于：

1、grs適用于再生原料含量在20%-%之間的產(chǎn)品；

2、grs在rcs要求的基礎(chǔ)上增加了環(huán)境和社會責任的要求；

3、標識不同；

4、grs是rcs的更高版本：rcs產(chǎn)品可以使用grs的原材料，但grs產(chǎn)品不能使用rcs的原材料。

5、grs對過程使用的化學物品有要求，而rcs沒有。

綜合上所述，二者的主要區(qū)域分別如下：

回收含量：grs 20%以上rcs 5%以上

環(huán)境及社會責任審核：grs需要rcs不需要

企業(yè)是做grs全球回收標準還是rcs再生含量聲明標準看客戶的需求以及產(chǎn)品本身的條件