標準職工行為：無論下班時職工在干什么，上班一穿上職業裝，就能使職工馬上意識到自己已經進入工作狀態，廠服批發，如果企業能夠恰如其分地將工作服與職工的行為聯系起來，穿工作服的進程就相當于一次“崗前會”。職工是企業的名片，職工的穿戴與公司德形象與實力直接掛鉤，為自己的職工選購一套的工作服也是在為企業實力多加一分。

隨著中業不發的不斷前進，工作服儼然成了企業文化中的組成部分。雖然工作服看起來不時髦，宣城廠服，不---，但它們不僅是衣服，也是工人的防護服和安全服，更是企業文化的“時裝”，是企業形象的一個重要元素。

一個的企業組織，---有它的企業文化。企業文化的每一個元素都需要自然地在員工身上展現。員工代表的不僅僅是自身的形象，更是代表了企業的形象，所以統一定制的工作服理所當然的成為了在員工身上體現企業文化的重要橋梁，也成為多數企業構筑企業文化的成功開始。

特種行業人員在高溫環境下工作時，接觸熱輻射量大，因此，廠服設計，在高溫條件下工作時穿著的工作服應盡量采用白色或淺色，布料要厚而軟。另外，廠服公司，高溫下工作出汗多，有些人喜歡上身赤膊，這樣會導致熱輻射灼傷皮膚，使皮膚熱而干，降低散熱功能。還容易使身體-。穿著工作服除要根據工作性質選擇外，還應注意專服，工作服只在工作間穿用，不要帶回家，以防帶回病菌或毒物擴散。還應注意保持清潔、整齊，經常清洗、縫補rodfk8，---工作服起到應有的保護作用。

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